退職コネクトの料金は29.8万円|費用・支払い方法・返金条件を解説

2026年5月時点の公式情報では、退職コネクトの料金は『税込298,000円・固定』『失業保険のみ対応』『返金保証は条件付き』の3点が確認できる失業保険サポートサービスです。

堀労働相談所編集部で公式の特定商取引法表記と知恵袋・X(旧Twitter)の最新投稿を1件ずつ突き合わせて検証しました。

退職コネクトは失業保険に特化したサポートで、傷病手当金は対象外です。

そのため『健康で自己都合退職予定の方』には合うが、心身の不調がある方は別サービスのほうが受給総額が大きくなる可能性があります。

この記事で整理する6つのポイント

• 料金は税込298,000円・固定(2026年5月時点)
• 支払い方法と後払い・分割の可否
• 返金が認められる条件と認められないケース
• クーリングオフは可能か(特商法の扱い)
• 料金を払う前の最終確認5項目

※本記事は2026年5月時点の公式情報・特定商取引法に基づく表記を元に、堀労働相談所編集部で検証しました。最終的な認定はハローワークが個別に行います。

↓料金29.8万円が「妥当か」を結論で先に確認

当サイトでは、退職コネクトの費用と契約まわりを、雇用保険の制度ルールと照らし合わせて整理していきます。

退職コネクトの料金は税込298,000円・固定料金

退職コネクトの料金は、2026年5月時点で『税込298,000円の固定料金』です。

受給見込み額の何%といった成功報酬型ではなく、定額制で運用されています。

同業の社会保険給付金サポート(失業保険+傷病手当金)は『受給総額の10〜15%』が相場とされています。

このため、受給見込み額が約200万円〜の方には『固定29.8万円は相対的に割安』というのが業界比較の結論です。

2026年5月時点の料金まとめ

項目	内容
料金	税込298,000円(固定)
追加料金	原則なし(公式表記)
対象制度	失業保険(雇用保険の基本手当)のみ
傷病手当金	対象外
運営会社	株式会社コネクト(2023年設立)
監修	社労士・弁護士監修(具体名は公式非開示)

運営の株式会社コネクトは2023年設立で、所在地は東京都渋谷区円山町2-16です。

「最大10ヶ月もらえる」は条件付きです

退職コネクトの広告で頻出する『最大10ヶ月』という表記は、雇用保険の就職困難者認定を受けた場合の所定給付日数(300日)を指しています。

健康な方が自己都合退職した場合は、所定給付日数90〜150日が原則です。

つまり『10ヶ月は全員に保証された期間ではない』のが事実です。

「全員10ヶ月受給」は誤解です。就職困難者認定の対象でない場合、原則の所定給付日数で計算されます。

就職困難者認定の対象は、障害者手帳の保持者または医師の診断に基づきハローワークが個別判断する方です。

うつ病等の診断書があっても、自動的に認定されるわけではありません。詳細な認定基準はハローワークインターネットサービスの基本手当ページで確認できます。

受給見込み額との損益分岐(自分の年齢・退職理由で試算)

料金29.8万円が『高いか安いか』は、自分の受給見込み額で決まります。

基本手当日額の上限は、2025年8月以降の制度で年齢別に細かく設定されています。

受給見込み総額	退職コネクトの料金比率	判断
100万円(短期受給)	約29.8%	割高(自力申請推奨)
150万円	約19.9%	やや割高
200万円	約14.9%	相場通り
250万円以上	約11.9%以下	割安

受給見込み額200万円が、料金29.8万円の損益分岐点の目安になります。

料金29.8万円が割安になるライン
受給見込み額が200万円以上(就職困難者認定で長期受給見込みなど)に該当する方は、相対的に割安です。

自分の受給見込み額が分からない場合は、まずハローワーク公式の所定給付日数表を確認してください。

「退職コネクトの料金を払う前に確認すべき5つのポイント」で、面談前に試算する手順を整理しています。

退職コネクトの料金に含まれるサポート範囲

退職コネクトの料金298,000円に含まれるサポートは、失業保険申請の周辺サポートに限定されます。

『申請手続きそのものの代行ではない』点が、重要なポイントです。

サポート範囲は、公式の特定商取引法表記と無料相談の説明をもとに、おおむね以下に集約されます。

申請書類の作成サポート(代行ではなく書き方の補助)

退職コネクトは、雇用保険受給資格者証や離職票の取り扱い、求職活動実績の整理を補助します。

離職票の離職理由欄や、特定理由離職者の認定で参照される書類について、『書き方のアドバイス』を受けられます。

• 離職票の離職区分の確認(自己都合か特定理由離職者か)
• 求職活動実績の整理サポート(失業認定日に提出する書類)
• 受給期間延長申請の検討アドバイス(健康上の理由がある場合)

ただし、書類の最終提出はあくまで本人がハローワークに出向いて行います。

代行ではなくサポートです。ハローワークでの手続きは本人が行います。退職コネクトの担当者が代わりに窓口へ行くことはありません。

制度の説明と個別面談

退職コネクトでは、雇用保険制度の仕組み・基本手当日額の計算・所定給付日数の確認を、個別面談で説明します。

『自分はいくらもらえるのか』を、個別の条件をもとに試算する設計です。

面談で確認できる情報は、おおむね以下の3点です。

• 受給見込み総額の試算(年齢・離職理由・被保険者期間で算出)
• 給付制限期間の見通し(2025年4月以降は原則1ヶ月へ短縮)
• 就職困難者認定の対象になり得るか(認定はハローワークが個別判断)

給付制限期間は、2025年4月1日以降の自己都合退職で厚生労働省のQ&Aによる制度改正で原則1ヶ月に短縮されました。

退職コネクトの支払い方法|後払い・分割払いの可否

退職コネクトの支払い方法は、公式の特定商取引法表記によると銀行振込・クレジットカードが中心です。

『公式に明記された後払い制度はありません』が、クレジットカードを使えば実質的な後払い・分割払いが可能になります。

公開されている支払い手段(銀行振込・クレジットカード)

退職コネクトで利用できる支払い手段は、2026年5月時点でおおむね以下です。

支払い手段	対応	備考
銀行振込(一括)	◯	申込後の指定口座へ入金
クレジットカード一括	◯	VISA・MasterCard等
クレジットカード分割	△	カード会社経由で分割設定
コンビニ後払い	×	公式明記なし
キャリア決済	×	公式明記なし

公式で『受給後の後払い』を保証する文言は、当サイトで確認した範囲では見当たりません。

申込前に必ず最新の支払い条件を確認してください。支払い条件は契約のタイミングで変更される場合があります。面談時に書面で受け取るのが安全です。

クレジットカード分割払いと「実質後払い」

退職コネクトの料金は29.8万円と高額のため、一括払いが難しい方も多いはずです。

その場合、クレジットカードを使うことで『実質的な後払い・分割払い』に切り替えられます。

クレジットカードを使った3つの分割パターン

パターン1:翌月一括(実質後払い)
翌月の引き落とし日まで支払いを先延ばしにできます。受給開始までの繋ぎとして使う方が多いパターンです。

翌月一括なら手数料はかからず、支払いを1〜2ヶ月先送りできます。

パターン2:カード分割払い(2回・3回・6回・12回)
カード会社の分割設定で月々の支払額を抑えられます。回数に応じて手数料率(年12〜15%程度)が発生します。

例えば12回払いだと、月々の支払いは約24,800円+手数料です。

パターン3:リボ払い(原則非推奨)
月々の支払いは抑えられる反面、年15%前後の手数料で総支払額が大きく膨らみます。

リボ払いは『原則として避ける』のが堅実な判断です。

「クレジットカードを持っていない・与信枠が足りない」場合は、後払いではなく『退職コネクト以外の失業保険サポートの選択肢』を検討してください。

無料LINE相談で診断のみ受けられるサービスもあります。

退職コネクトの「返金」が認められる条件と認められないケース

退職コネクトの返金保証は『条件付き』です。

「失業保険が受給できなかったら全額返金」という無条件の保証ではない点に、まず注意してください。

返金の発動条件は契約時の書面に明記されます。面談で必ず条件の詳細を確認してください。

返金が認められる条件

退職コネクトで返金が認められるのは、おおむね以下の条件を満たした場合です。

• サポート通り正しく申請したが、ハローワークから受給不可と判断された場合
• 制度上の認定対象に該当しないとサポート側が判断した場合(契約後に発覚)
• 運営側の手続きミスで受給機会が失われた場合

『申請者本人に落ち度がない場合』に限定される、というのが共通点です。

返金の発動には書面確認が必須
口頭の説明だけで判断せず、契約書面に返金条件の具体的な条文が記載されているかを必ず確認してください。

返金が認められないケース

逆に、返金が認められないケースもあります。

• 本人がサポート内容に従わなかった場合(求職活動実績の偽装等を含む)
• 虚偽の情報を申告し、不正受給と判断された場合
• 気が変わった・転職先が決まったなどの自己都合キャンセル

不正受給は犯罪です。退職理由を偽る・就職活動実績を偽造する・アルバイト収入を申告しない行為は、雇用保険法に基づき厚生労働省の不正受給ペナルティの対象となります。

『全額返金保証ではない』のが退職コネクトの返金制度の実態です。

無条件返金を希望する方は、他社サービスとの比較も視野に入れてください。

退職コネクトはクーリングオフできる?特商法の扱い

退職コネクトのクーリングオフ可否は、契約の取引類型で決まります。

結論からお伝えすると、『申込ルートによって扱いが変わる』のが正確な答えです。

特定商取引法に基づく契約類型の確認

特定商取引法でクーリングオフが認められる代表的な取引類型は、以下です。

取引類型	クーリングオフ期間	退職コネクトの該当可能性
訪問販売	8日間	原則該当しない
電話勧誘販売	8日間	勧誘形態次第
特定継続的役務提供	8日間	該当の可能性あり
通信販売(ネット申込)	制度なし(返品特約による)	該当する可能性

退職コネクトはWeb申込・LINE経由が中心のため、通信販売型の契約に近い形態と考えられます。

通信販売には法定のクーリングオフ制度がないのが原則です。返品・解除条件は事業者の表記に従います。

「Web申込だから絶対にクーリングオフできる」とは限りません。退職コネクトの特定商取引法に基づく表記を、申込前に必ず読み込んでください。

クーリングオフの可否で迷う場合は、国民生活センターまたは最寄りの消費生活センター(局番なし188)に相談すると、契約類型の整理を中立的に確認できます。

8日間ルールと中途解約の整理

仮にクーリングオフが認められる契約類型に該当した場合、契約書面の受領から8日以内に書面または電子データで通知すれば、契約解除と全額返金が可能です。

『口頭での解約申出は無効』なので、必ず書面で残す必要があります。

クーリングオフ通知の基本要素

• 契約年月日(契約書面に記載)
• 商品(サービス)名と契約金額
• 契約解除する旨の意思表示
• 通知日付・契約者の氏名・住所

クーリングオフ期間を過ぎた場合でも、中途解約が認められる可能性があります。特定継続的役務提供に該当する場合は、法定の中途解約権が用意されています。

具体的な解約手順や違約金の上限は、消費者庁の特商法ガイドに整理されています。

退職コネクトの料金を払う前に確認すべき5つのポイント

料金29.8万円を支払う前に、必ず以下の5項目を面談で確認してください。

『後悔しない契約は事前確認で決まる』というのが、堀労働相談所編集部の一貫した姿勢です。

確認1:自分の受給見込み総額を出してもらう
所定給付日数×基本手当日額で試算した数字を、書面で提示してもらいます。料金29.8万円との比率で割安・割高を判断してください。

確認2:就職困難者認定の対象になり得るか
最終認定はハローワークの個別判断です。サポート側の見込みと実際の認定が違うリスクを、書面で残してください。

就職困難者認定の基準は、ハローワークが障害者手帳・医師の診断書・職業相談の経過などを総合して判断します。

確認3:返金条件の具体的な条文
「どんな場合に返金されるか」「いくら返金されるか」の2点を、契約書の条文で必ず確認してください。

確認4:監修者(社労士・弁護士)の具体名と事務所名
公式サイトに監修者の氏名・登録番号が記載されていない場合は、面談で書面開示を求めてください。

確認5:ハローワーク自力申請との比較
失業保険はハローワークで自分で申請すれば費用は0円です。サポートの付加価値が29.8万円に見合うかを冷静に判断してください。

5項目すべてに納得できた場合のみ、契約を進めるのが安全です。

退職コネクト以外の失業保険サポートの選択肢

退職コネクトの料金29.8万円が『高い・払いたくない』と感じる場合は、以下の代替手段があります。

『料金体系と対応制度の違い』を比較して、自分の状況に合う選択肢を選んでください。

選択肢	料金	対応制度	こんな人に
退職コネクト	税込298,000円(固定)	失業保険のみ	受給見込み200万円超の方
退職スマイル	無料LINE相談で診断	失業保険+各種給付	まず診断だけ受けたい方
自力申請(ハローワーク)	0円	失業保険(全制度)	制度の理解に自信がある方

退職スマイル(無料LINE相談で受給可能性を診断)

退職スマイルは、退職後の給付金まわりを無料LINE相談で診断できる窓口です。

『自分が受給対象か』を、契約前に確認できるのが大きな特徴です。

• LINE登録のみで初回相談が無料(料金発生前に判断できる)
• 失業保険・傷病手当金の両方を視野に診断
• 受給見込み額を試算してから利用判断ができる

「29.8万円を払う前に、まず自分の受給可能性を知りたい」方には、診断ステップから入る活用方法が合います。

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自力申請(ハローワーク・費用0円)

失業保険は、ハローワークの基本手当ページの手順に従えば、自分で申請できます。

必要書類は離職票・マイナンバーカード・証明写真・本人名義の預金通帳のみで、申請費用は一切かかりません。

自力申請が向く方
退職理由が明確で書類トラブルの懸念が少ない方・受給見込み額が100万円前後で29.8万円が割高に感じる方は、自力申請が現実的な選択肢です。

退職コネクトの料金についてよくある質問

退職コネクトの料金はいくらですか?分割払いはできますか?

2026年5月時点で税込298,000円・固定です。クレジットカードの分割設定で実質的な分割払いが可能です。詳細は「支払い方法|後払い・分割払いの可否」をご確認ください。

退職コネクトに「後払い」制度はありますか?

公式に明記された後払い制度は見当たりません。クレジットカードの翌月一括を使うことで実質後払いに切り替えられます。詳細は「クレジットカード分割払いと『実質後払い』」で解説しています。

退職コネクトは全額返金保証がありますか?

無条件の全額返金保証ではなく、条件付き返金です。本人の落ち度がない場合に限定されます。返金条件の詳細は「『返金』が認められる条件と認められないケース」をご覧ください。

退職コネクトはクーリングオフできますか?

申込形態と契約類型によります。Web申込は通信販売型に該当するため、法定のクーリングオフ制度は原則ありません。詳しくは「クーリングオフできる?特商法の扱い」で整理しています。

退職コネクトを使わずに自分で申請すれば無料ですか?

はい、失業保険はハローワークで自分で申請すれば費用は0円です。受給見込み額が少ない方は自力申請が割安です。比較は「退職コネクト以外の失業保険サポートの選択肢」をご確認ください。

退職コネクトの「最大10ヶ月」は誰でも対象ですか?

就職困難者認定を受けた方のみの所定給付日数です。健康な方の自己都合退職では原則90〜150日です。認定基準は「『最大10ヶ月もらえる』は条件付き」で解説しています。

まとめ:退職コネクトの料金は「想定受給額との損益分岐」で判断

退職コネクトの料金は『税込298,000円・固定』です。

判断の軸は、受給見込み総額との損益分岐点です。

最終的に「料金を払う前に確認すべき5つのポイント」で挙げた項目に全て納得できた場合のみ、契約を進めてください。

↓料金29.8万円の中身を公式で最終確認

『迷ったら契約しない』『判断材料が揃ってから契約する』が、堀労働相談所編集部の一貫したスタンスです。

※本記事の情報は2026年5月時点のものです。最新の情報は各公式サイトでご確認ください。